传统档案整理解决方案-传统档案整理-北京中泰德信有限公司

档案整理方面公司的定位和投入决定高度和成果质量

中泰德信公司的工作有序化、规范化，档案建设是重要的一环。目前在硬件投入的基础上，传统档案整理，正在进行档案的整理、归档工作。总的想法是:立足于高起点，规范化进行整理和建设。

按照中泰德信公司的职能、业务特点及档案管理的要求，分成:

1、文书档案整理

主要内容是:上级文件、同级文件及各类材料。

2、会计档案整理

主要内容是:帐目、凭证、报表等。

3、人事档案整理

主要内容是:干部人事档案、人事调动文件、受奖惩情况、基本信息资料等。

4、科技档案整理

主要内容是:重大科技创新成果、学术协会资料、调研成果等。

人事档案和会计档案的区别

人事档案是按卷整理，一般是一人一卷，材料多的，也可分类多卷。材料需要预行审核、鉴定，传统档案整理解决方案，整理时需要严格按标准对材料进行分类、编页、编号、编目，不合尺寸的材料必须进行修整或折叠以符合装订要求。

会计档案的整理和文书档案类似，区别是：会计档案需要检查案卷封面是否完善，不完善，传统档案整理软件，需要补充完整，部分类型的会计档案需要编制卷内文件目录。

灵活运用档案整理方式有利于后期的管理和检索工作开展

按照不同档案内容，对其合理的整理方法进行专项制定。对文书类档案和其他零散类别档案的方法和要求进行确定；使文件级档案整理得以实现。通过这种整理方式能够使事业单位、其他机关的同类档案整理方法实现统一，传统档案整理公司，使管理中存在的差异性和矛盾等问题得以有效解决。针对企业档案中的科学技术专项研究类、产品类、设备仪器、基本建设类等档案资料需要结合档案资料的具体情况，对适合档案自身特点的整理方式进行灵活选择和运用，更有利于后期档案管理和检索工作的开展。